Inhoud

• Stappen
• Vragen en antwoorden van de gemeenschap
• Tips

Andere secties

Job shadowing is een geweldige manier om een ​​idee te krijgen van hoe je droombaan werkt! Of je nu een middelbare of middelbare scholier bent, een universiteitsstudent die op het punt staat om af te studeren, of op zoek bent naar een carrièreswitch, een baan kan je leren over dagelijkse beloningen en uitdagingen. Leren hoe je een baan kunt kiezen, om een ​​schaduwkans te vragen en je als een professional te gedragen, zal je helpen het meeste uit je baanschaduwervaring te halen.

Stappen

Deel 1 van 3: Een baan kiezen om te schaduwen

1. 

   Bepaal wat u interesseert. Als je op zoek bent naar een potentiële carrière, kun je het beste beginnen met wat je interesseert en welke vaardigheden je hebt. Zoek uit bij welke banen een combinatie van beide betrokken is en grijp de kans aan om deel te nemen aan een baanschaduw.
   • Mogelijk bent u geïnteresseerd in kunst, wetenschap, wetshandhaving, fabriekswerk, financiën of culinaire kunsten. Job shadowing is beschikbaar in bijna elke branche, dus denk groot!
   • Het is oké als je niet over alle vereiste vaardigheden beschikt. Job shadowing kan u helpen erachter te komen of u die extra referenties wilt nastreven.

2. 

   
   
   Kies een specifieke baan. Als je eenmaal hebt nagedacht over wat voor soort carrière je interesseert, beperk het dan tot een specifieke baan of functie. Het zal veel gemakkelijker zijn om een ​​baanschaduw te vinden als je weet wat je zoekt.
   • Als u bijvoorbeeld houdt van het idee om in de financiële wereld te werken, kunt u zich richten op het schaduwen van een effectenmakelaar, investeringsmanager of accountant.
   • Als je altijd al graag met je handen werkte, probeer dan eens een machinist, een monteur of een timmerman te schaduwen.
   TIP VAN EXPERT

   

   
   

   Colleen Campbell, PhD, PCC

   Carrière- en levenscoach Dr. Colleen Campbell is de oprichter en CEO van The Ignite Your Potential Centers, Career and Life Coaching, gevestigd in de San Francisco Bay Area en Los Angeles. Colleen is een door de International Coach Federation geaccrediteerde Professional Certified Coach (PCC). Colleen behaalde haar MA en PhD in Klinische Psychologie aan de Universiteit van Sofia en is sinds 2008 loopbaancoaching.

   

   Colleen Campbell, PhD, PCC
   Carrière- en levenscoach

   Voor welk soort werk ben je het meest geschikt? Colleen Campbell, de oprichter en CEO van Ignite Your Potential, zegt: "Job-shadowing zou slechts een onderdeel moeten zijn van uw verkenningsproces. Denk na over uw persoonlijkheid, sterke punten en waarden wanneer je evalueert of je geschikt zou zijn voor een functie. "

   
   

3. 

   Kies drie of vier lokale werkplekken. Maak een lijst met lokale werkplekken waarin u geïnteresseerd bent. Mogelijk kunt u niet overschaduwen bij uw eerste keuze, dus u moet een paar back-ups maken.
   • U kunt ze vinden door online naar uw locatie en uw droombaan te zoeken, het arbeidsbemiddelingsbureau van uw school te vragen of zelfs vrienden en familie om aanbevelingen te vragen.
   • Zorg ervoor dat u vervoer beschikbaar heeft naar alle bedrijven op uw lijst.

Deel 2 van 3: Een baanschaduw zoeken

1. 

   Vraag uw school om hulp bij het regelen van een baanschaduw. Als je nog op school zit, praat dan met hen over het regelen van een baan voor jou. Veel scholen hebben al programma's of relaties met lokale werkplekken. Vraag uw leraar, begeleidingsadviseur of loopbaanservicebureau om aanbevelingen en contacten.
   • Als je al bent afgestudeerd, neem dan contact op met het alumnibureau van je school. Ze beschikken vaak over netwerken en bronnen voor het zoeken naar werk.

2. 

   Controleer uw persoonlijke netwerk op mogelijke verbindingen. Misschien ken je al iemand die een baanschaduw voor je kan regelen! Besteed wat tijd aan het doorzoeken van uw adresboek en lijsten met sociale media voor iedereen die werkt op een plek die u wilt overschaduwen. Vraag uw vrienden en familie of zij iemand kennen die u in contact kan brengen met een mogelijke schaduwkans.

3. 

   Zoek de personeelsafdeling van het bedrijf op. Als u geen contactpersoon kunt vinden, gaat u naar de website van het bedrijf of kantoor en zoekt u de afdeling personeelszaken of public relations op. Veel werkplekken, met name overheidskantoren en grote bedrijven, hebben baanschaduwprogramma's opgezet en zullen u kunnen helpen.

4. 

   Schrijf een formeel e-mailverzoek naar uw contactpersoon. Als je eenmaal weet met wie je in contact moet komen voor een baanschaduw, schrijf ze dan een formele e-mail waarin je wordt gevraagd of je een baan wilt krijgen. De brief hoeft niet lang te zijn, maar hij moet beleefd, duidelijk en in formele stijl zijn geschreven.
   • Je zou kunnen proberen om iets te schrijven als “Beste Sgt. Smith: Ik ben een student aan Springfield High School en ik hoop een carrière als politieagent na te streven. Ik schrijf u om te vragen of de politie van Springfield in de nabije toekomst kansen heeft op een baan. Ik ga me graag onderwerpen aan een antecedentenonderzoek. Bedankt voor je tijd, en ik hoop snel iets van je te horen. Met vriendelijke groet, Kelly Jones. "

5. 

   Voer indien nodig een achtergrondcontrole uit. Sommige baanschaduwen vereisen een achtergrondcontrole. Als u wordt gevraagd om er een te nemen, moet u ze zo snel mogelijk alle informatie sturen die ze nodig hebben.

6. 

   Probeer een online baanschaduw. Als u geen baanschaduw bij u in de buurt kunt vinden, zoek dan online naar mogelijkheden voor online baanschaduw. Deze websites bieden videotours, interviews met echte werknemers en mogelijkheden om werknemers rechtstreeks vragen te stellen.

Deel 3 van 3: Professioneel handelen

1. 

   Onderzoek de baan voordat je komt opdagen. Een jobschaduw is ontworpen om u te laten zien hoe het dagelijkse werk is, dus u moet al een beetje over het veld weten voordat u aankomt. Vraag uw school of andere contacten in de branche om informatie over de baan. U kunt ook online zoeken naar achtergrondinformatie over uw vakgebied.

2. 

   Kom op tijd en professioneel gekleed. Zorg ervoor dat je op tijd komt, of zelfs een beetje vroeg! Te laat komen is onprofessioneel en kan een groot ongemak zijn voor het personeel. Zorg ervoor dat u werkkleding draagt, die van branche tot branche kan verschillen. Het is oké om te vragen wat je aan moet trekken!
   • Wetgeving en financiën zijn bijvoorbeeld vaak erg formeel, dus je zou een pak in een conservatieve kleur willen dragen. Andere kantoren dragen business casual, wat meestal een overhemd of blouse met een pantalon of een knielange rok betekent.
   • Als u schaduwt bij een baan die buitenshuis, actief is of machine- of laboratoriumwerk omvat, vraag dan van tevoren wat u aan moet trekken. Actieve werkplekken hebben om veiligheidsredenen vaak strikte regels voor kleding, dus dingen als schoenen met open tenen, sieraden, hakken, jurken of jassen kunnen een slecht idee zijn.

3. 

   Begroet iedereen beleefd. Zorg ervoor dat je hallo zegt en stel jezelf voor aan iedereen die je tegenkomt tijdens het volgen van een baan. U hoeft niet met iedereen te praten, maar zij moeten weten wie u bent en waarom u daar bent.
   • Probeer "Hallo, ik ben Kelly! Ik volg vandaag agent Torres. "

4. 

   Laat de medewerkers het voortouw nemen. Probeer tijdens het schaduwen niet zelf de werkdag te dicteren of bezoeken te plannen. Het is de bedoeling dat je een medewerker de hele dag volgt om een ​​idee te krijgen van hoe het daadwerkelijke werk is. Laat de medewerker beslissen welke taken u gaat uitvoeren en welke gebieden u bezoekt.
   • Als u ook een rondleiding door de faciliteiten wilt, vraag dit dan van tevoren. Het kan zijn dat ze je op het laatste moment niet kunnen ontvangen.

5. 

   Respecteer de regels op de werkplek. Een jobschaduw kan je misschien niet alles laten zien wat je wilt weten over de job. Bepaalde gebieden, bestanden en afdelingen zijn mogelijk alleen voor werknemers. Als u wordt verteld iets niet te doen, doe het dan niet!

6. 

   Vraag of je kunt helpen. Als er iets is dat u kunt doen om de persoon die u schaduwt te helpen, vraag hem dan of u het kunt doen. Sommige gebieden en bedrijfstakken hebben strikte arbeidswetten, dus sta er niet op als ze nee zeggen. Bied in plaats daarvan aan om tijdens je pauze wat water of een snack te halen.

7. 

   Vragen stellen. Je bent er om meer te weten te komen over de baan, dus maak van de gelegenheid gebruik door veel vragen te stellen. Vragen als "Wat vind je niet leuk aan deze baan?", "Wat is hier je grootste uitdaging?" En "Hoe ben je in dit vak terechtgekomen?" zijn goede manieren om meer te weten te komen over de door u gekozen carrière.

8. 

   Maak gedetailleerde aantekeningen. Neem een ​​notitieblok en een paar pennen mee en maak gedetailleerde aantekeningen. Schrijf antwoorden op je vragen op, dingen die je leuk vindt en dingen die je niet leuk vindt aan het werk.
   • Het is misschien verleidelijk om aantekeningen te maken op uw telefoon, maar doe het niet. Het kan lijken alsof u met uw telefoon speelt in plaats van op te letten.
   • Neem niets op en maak geen foto's, tenzij ze u van tevoren vertellen dat het goed is.

9. 

   Stuur een bedankbriefje. Stuur een beleefd bedankbriefje als de taakschaduw voorbij is. Je moet er een sturen naar de persoon die je hebt geschaduwd, en een andere naar je oorspronkelijke contactpersoon op de werkplek. U kunt het per e-mail of gewone post verzenden.
   • Goede bedankbriefjes zijn kort en specifiek. Probeer “Beste agent Torres: Bedankt dat je me gisteren als baanschaduw hebt gehad. Ik heb veel geleerd over politiewerk en ik kijk er naar uit om een ​​carrière in wetshandhaving na te streven. Met vriendelijke groet, Kelly. "

Vragen en antwoorden van de gemeenschap

Hoe vind ik de juiste persoon om te schaduwen?

Als u eenmaal de werkplek heeft gevonden die u graag in de schaduw wilt zetten, als u een contactpersoon heeft, bijvoorbeeld vriend of familielid / familielid in het bedrijf, idealiter zal die persoon uitzoeken aan wie u rapporteert en aan wie u schaduwt. Anders neemt u meestal contact op met de afdeling personeelszaken, die u zal toewijzen aan een bepaalde werknemer of een bepaalde baan in de schaduw van een baan.

Wat is de juiste leeftijd om te beginnen met job shadowing?

Er is meestal niet echt een minimum vereiste leeftijd om schaduw te vervullen; u moet echter minimaal 14 of 15 jaar oud zijn, zodat u de verschillende aspecten van het werk begrijpt en begrijpt welke apparatuur, computers of machines er tijdens het werk worden gebruikt. Idealiter zou je een baan willen schaduw geven die lijkt op de baan waarin je zou willen werken.

Tips

• Het is oké om het werk niet leuk te vinden - daar is een jobschaduw voor! Als je je realiseert dat de baan niets voor jou is, stuur dan een bedankbriefje en volg een ander carrièrepad.